LA CONSTRUCCION DEL EDIFICO TEORICO.

Lunes, 03 de abril de 2006

LA TECNICA DE LA ENTREVISTA. (1)

En consideración a que de alguna forma ya estamos llevando a la práctica algo del contenido de la cátedra de Evaluación Psicológica, creo oportuno compartir con ustedes, un pequeño resumen relacionado con la técnica de la entrevista psicológica. Espero les interese y sirva. Viene en dos o más partes.


La entrevista es un instrumento o técnica fundamental del método clínico y es un procedimiento de investigación científica de la psicología. La entrevista psicológica puede considerarse de alguna forma como la puerta de entrada a la psicología clínica, una puerta de entrada que nos solicita cierta técnica para poder dar el paso siguiente y cruzar el umbral. No obstante lo anterior, si bien se requiere de una técnica, esa técnica no tiene recetas sino solo pautas que nosotros debemos adaptar a nuestra propia forma de hacer clínica.
Para Daniel Lagache (psicoanalista francés), la clínica psicológica es. “… consiste en encarar la conducta en su propia perspectiva, inventariar finalmente las maneras de ser y reaccionar de un ser humano, concreto y completo, enfrentado a una situación. Busca establecer sus sentidos, estructura y génesis, revelar los conflictos que las motivan y los procedimientos que tienden a solucionar dichos conflictos”.
Para Lagache, mientras menos estructurada y técnicamente más libre sea la entrevista, más influencia psicoanalítica estará demostrando. Sabemos que el psicoanálisis ha aportado la dimensión del inconsciente, el concepto de transferencia y contratransferencia, la resistencia, la represión, los mecanismos de defensa, la explicación de síntomas, etc., todos mecanismos que se pueden presentar en una entrevista.
Una entrevista es una relación entre dos o más personas. Una de esas personas es el psicólogo que debe tratar de saber lo que pasa en el sujeto (paciente) y actuar en consecuencia. Intentar con una actitud neutra que el entrevistado enfoque la entrevista según su estructura psicológica particular. Lo que se examina al final de ella es la interacción de ambos y en ese sentido una repetición del examen no proporcionará los mismos resultados, (según Lagache) No se trata de obtener según Lagache datos completos de la vida de una persona, sino datos del comportamiento total durante la entrevista. Registraremos su discurso, con lapsus, olvidos, etc. y tomaremos nota de cada conducta no verbal manifestada. Sólo si partimos de de una concepción psicoanalítica pondremos atención a estos aspectos, tratando de entender el sentido de los mismo, por esta causa es necesario dejar que el entrevistado hable sin interrupción con el entrevistador. Se promueve así la asociación libre capaz de darnos índices de los nexos inconscientes entre diferentes tópicos y favorecer la disminución de la racionalidad del discurso evitando que se escude en el conflicto.
En una entrevista, se supone que es precisamente la entrevista el instrumento de trabajo, sin embargo, es mucho más sustantivo el considerar a la persona del entrevistador como una gran herramienta.
La actitud de neutralidad cordial es recomendable. La instalación de la transferencia con la reacción contra – transferencial consecuente, hace peligrar la actitud neutral.
Consulta es solicitud de ayuda, pero una consulta no es sinónimo de entrevista, este es solo una de las herramientas que el profesional puede utilizar.
La anamnesis tampoco es una entrevista, es una recopilación de datos que permita tener una síntesis tanto de la situación presente como de la historia del individuo, de su enfermedad y de su salud.
En la anamnesis se opera con el supuesto de que el consultante conoce su vida y está capacitado para dar datos sobre la misma, mientras que el supuesto de la entrevista es el que cada ser humano tiene organizada una historia de su vide y un esquema de su presente y de ello debemos deducir lo que no se dice. En segundo lugar, lo que no nos puede dar como conocimiento explícito, se nos ofrece a través de su comportamiento no verbal y este último puede informar sobre su historia y su presente en grados muy variables de coincidencia o contradicción con lo expresado verbalmente. Por otro lado en diferentes entrevistas el paciente puede contarnos diferentes historias que tendrán una relación de complementación o de contradicción.
Estas contradicciones son contradicciones de la personalidad misma y la entrevista al reflejarlas nos permite trabajar sobre ellas.
En la entrevista, de alguna forma el entrevistador forma parte del campo, es decir, en cierta medida condiciona los fenómenos que él mismo va a registrar. Se plantea entonces el interrogante de la validez que pueden tener los datos recogidos en tales condiciones. Para algunos solo podemos optar a la objetividad cuando integramos al sujeto como una de las variables del campo. Si embargo, toda conducta humana se da siempre en un contexto de vínculos y relaciones humanas y la entrevista no es una distorsión de las pretendidas condiciones naturales, sino todo lo contrario: la entrevista es la situación 2natural” en que se da el fenómeno que nos interesa justamente estudiar: “el fenómeno psicológico”.

Por: Glen E. Lizardi Flores | Universidad | Comentarios (2) | Referencias (0)